职场人技 - 第17页

职场生存法则：敢于认错才是最大的真诚

人非圣贤，孰能无过。过而能改，善莫大焉。每个人在职场中难免会犯这样那样的过失和错误。问题在于怎样对待错误。有的人不仅不愿或不敢承认错误，而且还文过饰非；有的人则能够面对现实，勇敢地承认并改正自己的错误...

鬼谷子说：“有所欲，志存而思之。志者，欲之使也。”职场上，人人都有一己私欲，只是不说而已。能够集中在一起，做某件事，表面上是汇智聚力，本质上是“各求所需”。欲望，是一把双刃剑——激发斗志，强行贪占。小...

职场上有很多规则，职场上混的好的人，都在遵守一些“潜规则”，总结起来就是：“三不三要，三有三无”。不树敌。职场上，因为工作而树敌的人不少，这些人都因此而付出了代价，要么关键时候总吃亏、要么工作不顺心、...

6月11日，由全国工商联主办，全国工商联组织建设部、人力资源服务业委员会（人委会）共同承办的第46期德胜门大讲堂通过线上举行。此次活动以“承担新时代责任助力大学生就业”为主题，是深入贯彻落实“六稳”...

废话少说，继续分享我们的内容，六十个越早明白越好的职场道理，第三期！41、做管理者，要学会公私分明，不要和自己的下属太亲近，工作和交情要分得很开，否则做管理决策的时候会很受影响，一旦下属犯错，你公私分...

疫情之下，很多人活得很难。企业家任正非对员工们说：“全球经济持续衰退，未来3到5年内都不可能转好……把寒气传递给每个人。”也许，你现在已经感受到“寒气”了，不是失业，就在准备失业之中。没有了工作，再去...

作者 | 思如独白一：“他们虽然性格不同，工作内容不同，但我总感觉他们之间有共同的东西，而这东西是我所没有的。这种共同的东西，表面上很难看得出来，但我相信他们的表面之下应该是有共同点的，可以说他们都是...

视频加载中...教育部统计数据显示，2022届高校毕业生规模达1076万人，规模和增量均创历史新高。毕业生在找工作的过程中面临哪些困难？还需要哪些支持？在中国青年报社出品的新一期《参数》节目中，几个来...

自媒体运营教程 2023-05-20 441 #职场人技 #毕业生：职场你好

实习记者：王月竹就业市场上的年龄限制、隐性歧视一直是颇受关注的话题，35岁被普遍认为是职场“生死线”——公务员招考年龄限制在35岁以下、企业多数招聘岗位门槛限定在35岁。“35岁+”职场人的真实就业现...

#头号周刊#职场上，就像坐公交车，一步赶不上，步步赶不上，末班车开走的时候，招呼都不会打一个。有时是因为时运不济，有时却因为自己“作”的，把本来应该顺畅的路堵死。甚至有些人后知后觉，总觉得自己没问题，...